“我們這期種業示范培訓班既有理論培訓，又有基地體驗，就是為了提升我省種子企業管理人員的經營管理能力、市場開拓能力、技術創新能力、市場應變能力，培養造就一支與產業需求相適應、與農業發展相協調、具有較強示范帶動作用的高素質種業職業經理人隊伍。”12月16日，山西農業大學創新創業學院黨委副書記董春林跟記者說起正在進行的農業經理人(種業)省級示范培訓班的情況信心滿滿。雜糧(功能食品)、種業、畜牧、休閑農業等專業培訓班，是我省今年農業經理人省級示范培訓鎖定的重點。

　　近年來，我省每年整合8000多萬元中央資金和省級3000余萬元資金用于高素質農民培訓。今年，在8136萬元中央資金基礎上，省財政、人社安排3.3億元(已撥付1.752億元)用于高素質農民培訓。按照農業農村部“需求導向、產業主線、分層實施、全程培育”的總體要求，精準對接鄉村振興人才需求，全力提升農民從業創業、增收致富能力。截至目前，全省培訓高素質農民21.83萬人。

　　精準確定培訓對象，實施“5+1”分層分類培訓行動。面向農業經理人，重點開展現代企業制度、資本運作、品牌創建等培訓；面向農民合作社帶頭人和家庭農場主，重點開展財務管理、生產組織、產品營銷和風險防控等培訓；面向返鄉創業群體，重點開展農業農村知識及政策培訓；面向種養加能手和能工巧匠，重點開展生產決策、實用技術、工藝傳承挖掘等培訓；面向鄉村治理及農村社會事業帶頭人，重點開展思想政治、法律規范、村莊建設管理、文旅體育等培訓。同時，繼續做好農業農村部、中華全國婦女聯合會高素質女農民培訓試點工作。

　　農業部門專家、基層農技人員、科研院校的教授學者、企業家、田秀才等共同組成我省農民培訓的師資隊伍。充分利用“全國農業科教云平臺”“云上智能App”等在線教育資源，開展在線教育。文字教材和多媒體教材共舉，構建特色鮮明、形式多樣、簡單易懂、務實管用的教材體系。推廣“線上+線下”“課堂+實訓”教學模式，“請進來”和“走出去”相結合。統籌公益性機構和社會力量承擔農民培訓任務，加快形成各類資源在機構間和區域間有效對接、共建共享、優勢互補、高效協作的高素質農民培訓體系。

　　按照有標依標、無標創標、全程貫標的評價要求，我省繼續以持證引領培訓標準化。新發布23個技能評價規范，持續拓展評價范圍和廣度，實現從農業到農村，主導產業和新產業、新業態評價標準規范全覆蓋。堅持學評結合、以評促學，邊培訓邊評價邊頒證，激發廣大農民學習技能、提升技能的熱情。引導各地在土地流轉、金融信貸、托管服務等方面優先支持，在創建合作示范社、示范家庭農場中優先扶持。增強持證農民的成就感、獲得感、榮譽感。同時，發揮我省正在開展的農業技術專家團隊、農業項目建設工隊、農產品營銷戰隊“三隊”包聯到村到縣到主體的作用，引導農民實干中長見識、實戰中長本領。

　　據了解，2014年以來我省累計培育新型經營主體帶頭人等各類高素質農民75萬人次，專業涉及糧食、果菜、中藥材、養殖、農機、休閑農業和農產品加工、電子商務等20多個領域，全省參訓學員滿意度平均95%以上，形成了具有山西特色的高素質農民培育政策制度、培育模式和評價機制。